北京西城五千萬資金保就業(yè)促穩(wěn)定 首推“十二條”措施

人民網(wǎng)北京6月14電 （鮑聰穎 張海濤）日前，記者從西城區(qū)人力資源和社會保障局了解到，為應(yīng)對疫情對經(jīng)濟(jì)影響，西城區(qū)率先出臺了包括支持重點群體就業(yè)、鼓勵企業(yè)穩(wěn)崗?fù)貚�，充分發(fā)揮市場作用，促進(jìn)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定等5個方面、共十二條保就業(yè)促穩(wěn)定的具體措施，投入資金5千萬元，力度十分強(qiáng)勁。

據(jù)悉，此次西城區(qū)率先公布的“保就業(yè)十二條”措施，旨在全面貫徹落實黨中央、國務(wù)院、北京市各項援企穩(wěn)崗政策，積極響應(yīng)《政府工作報告》中提出的“今年要優(yōu)先穩(wěn)就業(yè)保民生”的預(yù)期目標(biāo)，以及“全面強(qiáng)化就業(yè)優(yōu)先政策，保就業(yè)舉措應(yīng)出盡出、擴(kuò)崗位辦法能用盡用”的要求，確保就業(yè)大局穩(wěn)定。

靶向支持，保障失業(yè)群體基本民生

此次政策的一大亮點，就是把新離職人員靈活就業(yè)納入補(bǔ)貼范圍。政策落地后，符合條件的相關(guān)人員也能直接享受到實惠。

“對于今年從用人單位離職的西城區(qū)戶籍勞動力，我們鼓勵各街道拿出一些服務(wù)城市運行靈活就業(yè)崗位，比如社區(qū)輔助服務(wù)、垃圾分類管理、共享單車管理等，每天工作2-4小時，每周不超過24小時，最長不超過3個月。如果新離職人員有靈活就業(yè)需求，能夠服從街道安排，那么按照每小時50元標(biāo)準(zhǔn)，理論上每月最多可以拿到4800元。新離職人員在3個月期間，可以一邊通過勞動獲得收入，一邊可以在此期間尋找新的工作。這也是我們首次嘗試在服務(wù)城市運行方面、由政府出資，拿出部分短期靈活就業(yè)崗位來保障離職人員的基本生活�！蔽鞒菂^(qū)人力社保局負(fù)責(zé)同志介紹。

同時考慮到受疫情影響，一些人員就業(yè)不穩(wěn)定，生活壓力增大，又不符合享受北京市靈活就業(yè)社會保險補(bǔ)貼條件，為了使他們的社保不斷繳，給予他們每月800元社會保險補(bǔ)貼，減輕生活負(fù)擔(dān)。

與此同時，失業(yè)人員年內(nèi)可享受不超過3次不同職業(yè)、不同等級的免費職業(yè)技能培訓(xùn)，取得結(jié)業(yè)證書或?qū)崿F(xiàn)靈活就業(yè)的，給予個人300元培訓(xùn)獎勵、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)全額培訓(xùn)費，在用人單位實現(xiàn)就業(yè)并穩(wěn)定三個月以上的，給予個人1000元培訓(xùn)獎勵。

今年高校畢業(yè)生就業(yè)面臨嚴(yán)峻形勢。針對高校畢業(yè)生就業(yè)方面，此次政策中提出實行“一生一策”服務(wù)，每月推薦3次就業(yè)崗位，積極組織網(wǎng)絡(luò)招聘專項活動。對有就業(yè)見習(xí)意愿的、畢業(yè)2年內(nèi)未就業(yè)的本區(qū)戶籍的北京生源高校畢業(yè)生，在市級補(bǔ)貼政策基礎(chǔ)上，還將給予見習(xí)人員每月2000元、見習(xí)單位1000元的見習(xí)補(bǔ)貼。

精準(zhǔn)支撐，為用人單位擴(kuò)崗增容

據(jù)了解，西城區(qū)針對受疫情影響較大、但堅持穩(wěn)定崗位不裁員的的大型商場、餐飲（不含住宿）、旅游、體育健身、影院、書店等企業(yè)，根據(jù)人員規(guī)模，給予3萬元至10萬元不等的穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼�！斑@些行業(yè)的企業(yè)與老百姓的生活密切相關(guān)，雖然受到疫情沖擊，但是堅持不裁員，彰顯很強(qiáng)的社會責(zé)任感。我們對這些企業(yè)給予一定的補(bǔ)貼，也是為了提振企業(yè)信心，減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，幫助企業(yè)盡快復(fù)工復(fù)產(chǎn)�！蔽鞒菂^(qū)人力社保局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹。

同時，西城區(qū)鼓勵企業(yè)擴(kuò)大崗位增加就業(yè)，為勞動者提供更多的就業(yè)機(jī)會。此次政策對于新招用西城勞動力穩(wěn)定就業(yè)的本區(qū)企業(yè)，按照每人2000元的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性獎勵。

此外，為促進(jìn)企業(yè)構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，穩(wěn)定就業(yè)，西城區(qū)啟動了和諧勞動關(guān)系星級評審命名活動，將企業(yè)不裁員或少裁員納入評審重要指標(biāo)，引導(dǎo)企業(yè)在高質(zhì)量發(fā)展的同時更加關(guān)注就業(yè)，提高對就業(yè)的貢獻(xiàn)度。

深入挖潛，讓中介機(jī)構(gòu)當(dāng)好紅娘

人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)在市場中發(fā)揮著重要的作用，一手托著用人單位，一手托著勞動者，憑借其職業(yè)中介的專業(yè)服務(wù)優(yōu)勢，精準(zhǔn)匹配人員和崗位，促進(jìn)勞動者就業(yè)。在此次政策中，西城區(qū)充分發(fā)揮人力資源機(jī)構(gòu)穩(wěn)就業(yè)的作用，鼓勵經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)積極挖掘市場吸納就業(yè)潛力，促進(jìn)轄區(qū)就業(yè)，對于成功推薦就業(yè)的給予每人800元職業(yè)介紹獎勵。同時，鼓勵機(jī)構(gòu)為發(fā)生裁員的企業(yè)分流職工、化解規(guī)模性失業(yè)風(fēng)險、穩(wěn)定就業(yè)局勢。對于在風(fēng)險應(yīng)對中積極作為并取得成效的人力資源機(jī)構(gòu)，給予2.5萬至10萬元不等的職業(yè)介紹獎勵。

除了政策支持外，西城區(qū)還從服務(wù)支撐入手，統(tǒng)籌行業(yè)主管部門，為分管企業(yè)提供管家式服務(wù)。通過定期服務(wù)、優(yōu)化服務(wù)手段，幫助企業(yè)解憂紓困。實施“行政執(zhí)法+政策菜單”服務(wù)模式，先送政策后執(zhí)法，擴(kuò)大政策知曉度，引導(dǎo)企業(yè)充分享受穩(wěn)崗優(yōu)惠政策，穩(wěn)定崗位。同時強(qiáng)化應(yīng)急處置。針對企業(yè)發(fā)生規(guī)模性失業(yè)情況，行業(yè)主管部門、人力社保部門、各街道及時啟動應(yīng)急預(yù)案，協(xié)調(diào)聯(lián)動，妥善處置，確保轄區(qū)和諧穩(wěn)定。

目前，新政策已經(jīng)正式印發(fā)，想要具體了解政策內(nèi)容可關(guān)注西城人力社保局微信公眾號“西城人社”或登錄政府網(wǎng)進(jìn)行了解。